夏热冬暖地区建筑外窗的选择与节能问题的探讨

写得不错，看的出作者下了不少功夫，收集了不少资料。

不创新的风险比创新更高,可持续发展就是企业追求永恒的主题，但是它在现实当中可能就是一个悖论，为什么呢？因为所有企业领导人都采取了所有的措施，要想使企业可持续，但是这一措施最后恰恰可能适得其反，企业不但不可持续，而且很有可能走向衰亡，所以要让企业可持续发展很重要要找出一条正确的路径.

十八大对推进党内民主建设会有进一步的论述和部署。中国民主可能在18大会后会碎步或小步前进。

　　另外，最近几年，社会利益分化加剧，社会矛盾和冲突凸显，群体事件不断发生，干群关系紧张，从而将社会治理提到了党和政府中心工作的突出位置，于是也就有了今年中共对社会建设和社会管理的强调和工作部署。但社会建设和社会管理创新也不是一朝一夕能够完成的。由于改革以来对经济建设的过分追求，致使社会发展、社会建设严重滞后于经济发展、经济建设，导致一系列矛盾和问题频现，严重威胁社会稳定。而权力过分集中于党和政府，尤其是一把手手中，政府过度垄断社会各方面资源，主导社会经济的运行，这又使得党和政府管了许多不该管的事，而该管的事又没做好；并导致社会管理理念、管理手段和方式落后，不仅无法应对社会转型带来的大量社会矛盾和问题的挑战，反而制造一系列新的社会矛盾和问题，致使事情更加恶化。

　　因此，要有效应对社会矛盾的爆发，在未来十几年，中国将会步入以社会建设为中心，经济建设逐渐让位于社会建设的时期，懂得社会治理将是政府和官员的必修课。从上述十八大党员代表的选举看，基层代表比例的提高，尤其是工人代表的增加，固然是党内民主的一个趋势，但亦是为了社会治理的需要。基层代表的增加，表明中共将更加重视基层群众的利益和诉求，执政将更加依赖工人农民等基层群众，政策也将向基层群众倾斜。18大对此也应该会有一个更完善的表述。

真好,让我们了解到行业的发展,认清了方向

企业很缺少企业文化，对员工的人文关怀不够，我想这一定程度上影响了企业的发展，企业不能光用钱来砸人，要用真情去关心人，要建立起完备的人才激励机制。我认为，目前做的远远不够。在远大工作简直是在受煎熬

金叶的胶性价比还是最高的，要不信的可以与同价位的其他牌子胶打出来比比。

看了这个专题,发现确实没必要买国外的牌子,性能差距没有价格那么大.